Una de las tareas más importantes del departamento de RH es el asegurar que la empresa cuenta con empleados que traerán resultados y la forma más efectiva es a través de una evaluación del desempeño. A continuación, te compartimos las…
Cada vez se dan a conocer más casos de empleados que han sufrido acoso en el trabajo, es por eso que hoy te explicaremos qué es el mobbing, los tipos de mobbing que existen, las consecuencias y cómo se puede…
Para identificar a un grupo de personas que nacieron dentro de unos años determinados se utiliza la división generacional; cada generación comparte ciertos comportamientos, sentimientos y formas de pensar. En este artículo hablaremos de las generaciones Y y Z, sus…
El nivel de pertenencia que siente tu equipo con la empresa es un indicador de su percepción del lugar donde trabaja y el nivel de satisfacción que tiene, es por eso que es importante que siempre lo tengas en cuenta.…
El capital humano es fundamental para el funcionamiento de una empresa y en su desempeño recaen los resultados que esta tendrá, es por eso que hoy te explicamos lo que es el desempeño laboral y formas en las que lo…
¿En su empresa o negocio se ven en la necesidad de integrar a alguien a su equipo de trabajo y no sabe por dónde comenzar? No se preocupe, a muchos empresarios les pasa que no saben que tomar en cuenta…
You cannot copy content of this page
